Развитое эмоциональное мышление выведет на путь к успеху

Все мы привыкли измерять способности человека уровнем IQ, или общим уровнем интеллекта, который характеризует успехи в учебе и логике. В большинстве компаний при приеме на работу HR-менеджеры по сей день делают акцент на выявленном у претендента уровне IQ. В зависимости от его величины принимают решение о приеме на работу, занимаемой должности и дальнейшем карьерном продвижении.

Сегодня общий интеллект, как обобщенная характеристика успешности, уже не столь важен. На смену ему в качестве главенствующего критерия отбора кандидатов на должности выходит эмоциональный интеллект (EQ). Многие ученые считают, что для достижения успеха в современном обществе важен именно он.

Что собой представляет эмоциональный интеллект? В нем воплощается способность личности руководить собой и другими людьми, через контроль своих эмоций и управление чужими. Эмоциональное мышление, воспитанное и осознанно контролируемое его владельцем, способно приводить в действие огромные рабочие механизмы, коллективы и бизнес-схемы, двигаться к цели целенаправленно и не замечая никаких препятствий в виде провокаций и манипуляций, способных вывести из равновесия.

Никто не поспорит, что одни лишь навыки и способности профессиональной сферы не дают гарантии соискателю на достижение успеха, если он не уверен в себе, не сможет влиться в коллектив, отсечь грубое отношение к себе, поставить на место обидчика, разглядеть подставу, если он не умеет управлять своими чувствами. Очень часто самый незаурядный и блестящий логический ум разбивается о сети выставленных эмоциональных ловушек.

Умение собрать команду, направить и вдохновить ее на работу и новые свершения также относится к проявлению эмоционального интеллекта.

Эмоциональная сфера развита по разному у каждого человека и наименее поддается воспитанию, вернее – о ее воспитании мало кто задумывается, это даже считается неприличным.

Меж тем, в современном мире, где правят современные технологии и ноу-хау, где промышленный шпионаж уже давно является, хоть и скрываемой, но все же — частью корпоративной культуры, вопрос о том, чтобы развивать эмоциональное мышление, нужно поднимать на уровне построения образовательной программы в школах и ВУЗах.

Люди с развитыми навыками самоконтроля, самомотивации, самообладания и самосознания, способностью построить плодотворные взаимоотношения с коллегами и партнерами всегда в цене.

Каждый человек, стремящийся к успеху, должен понимать глубинную сущность процесса возникновения эмоций, что это такое, откуда берется эмоция, в чем сильные и слабые стороны сильных эмоций, и самое главное – как ими эффективно управлять.

Эмоциональная сторона нашей личности мало и очень редко поддается сознательной организации. Подчас, многие люди считают, что управлять эмоциями просто невозможно, и что люди, которые все же умеют управлять собой – презренные актеры, неискренние личности, «хамелеоны», которые подстраиваются под ситуацию, или даже «бесчувственные чурбаны», которые хладнокровно «гнут свою линию».

Однако, ошибка здесь в том, что не стоит путать такое качество, как гибкость мышления с приспособленчеством. Человек, наделенный не просто эмоциональным мышлением, а и развитым эмоциональным интеллектом, имеет свое личное мнение и способен его отстаивать, имея свои твердые жизненные принципы.

Такой человек не позволит внешним манипуляторам вмешиваться в его личное мнение, однако, прислушается к противоположной или отличной от его точке зрения и будет уважать человека со своей позицией.

Основное преимущество наличия эмоционального интеллекта в том, что сознательно контролируя свои эмоции и руководя своими чувствами, человек сам, своими руками создает и творит свою жизнь, а человек, захлестнутый волной неконтролируемым потоком эмоций – отдает себя в руки бурлящему жизненному течению, и пускает все на самотек. Результат такого поведения бывает весьма кардинальными и плачевным.

Хотите сами создавать свою жизнь? Развивайте в себе эмоциональный интеллект, узнайте природу эмоций и научитесь ими управлять. Не отдавайте себя на милость бурного потока – плывите туда, куда сами хотите, а не куда он Вас несет. Ведь в жизни именно так – либо Вами руководят, либо Вы руководите.